根據 The Block 於 24 日（當地時間）的報導，隱私幣項目 ZCash(ZEC) 近期爆發嚴重內部衝突，其核心開發團隊「電力幣公司（Electric Coin Company，簡稱 ECC）」已集體自所屬的非營利組織「Bootstrap 基金會」辭職，並宣布成立全新公司，持續推進 ZCash 開發。此次人事巨變揭露了 ZCash 生態在治理結構上的深層矛盾，並引發市場對該幣種未來穩定性的關注。

衝突緣由：治理路線分歧，引發團隊出走

ECC 執行長喬許·斯懷哈特（Josh Swihart）透過社群平台 X 表示，近數週 Bootstrap 基金會董事會多數成員的決策偏離 ZCash 的核心使命，導致團隊無法認同目前的方向。斯懷哈特指出，這些董事會成員包括賈奇·曼尼安（Jackie Manian）、克莉絲蒂娜·加曼（Christina Garman）、艾倫·費里斯（Alan Fairless）以及蜜雪兒·賴洛（Michelle Lai），並統稱此團體為「ZCAM」。

斯懷哈特強調，此次離職實為「變相解雇」。他表示，ECC 團隊的雇傭條件遭到修改，使其已無法繼續履行既有使命，最終選擇集體離開。

衝突核心在於，ECC 與 Bootstrap 對於生態資金結構與組織治理的未來走向有根本性落差。Bootstrap 曾討論引入外部資金、轉型為私人企業等選項，並強調須遵守美國 501(c)(3) 非營利組織的法律規範。但 ECC 認為此舉可能破壞去中心化原則，甚至稱之為「惡意結構」，對整體生態構成威脅。

成立新公司、承諾持續開發 ZCash

ECC 團隊離開後，宣布將以相同成員陣容成立新的獨立公司，持續主導 ZCash 開發工作。斯懷哈特表示：「我們將再次出發，目標不變，就是打造無法被阻止的隱私型貨幣。」

ZCash 創辦人祖科·威爾科斯（Zooko Wilcox）則對此次事件保持距離。他聲明指出，自己與 Shielded Labs 團隊並未涉入此爭議，並強調 ZCash 本身是開源、無需許可的私密金融網絡，不會因權力結構的更動而受到直接衝擊。對於被點名的董事會成員，他仍表達信任，認為他們擁有高度道德標準。

Bootstrap：核心爭議為結構而非使命

於 ECC 公開立場後，Bootstrap 基金會董事會也發出聲明說明事件來龍去脈。該董事會表示，本次爭議並非針對 ZCash 的核心使命，而是圍繞愈趨複雜的財務結構與合規壓力，特別在資產私有化議題上，需審慎應對法律風險。

董事會指出，ECC 所提結構若落實，未來不僅可能面臨捐贈者法律訴訟，甚至可能使 ZCash 財產遭要求返還，嚴重則影響整個項目之存續。最終強調，Bootstrap 作為 501(c)(3) 組織，資產必須用於公益導向，而非脫離監管的結構轉化。

評論：ZCash 的治理課題浮上檯面

ZCash 此次爆發開發團隊出走與治理衝突事件，凸顯區塊鏈項目在快速演進中的組織挑戰。即便協議層維持正常運作，治理制度缺陷仍可能阻礙其長期發展。

此輪爭議發酵後，ZCash 幣價出現重挫，根據報導，截至撰寫時 ZEC 已下跌約 13%，報 408.57 美元，顯示市場對於團隊穩定性與項目未來存續的高度憂慮。

隨 ECC 團隊轉向新公司後，ZCash 生態可能面臨重塑契機。然而，如何在去中心化原則與法人規範之間取得平衡，將是未來治理體系能否優化的關鍵。對於支持者而言，這場內部地震或許是一個重啟的轉折點，也是一項組織韌性的考驗。